Biuletyn Informacji Publicznej

Biuletyn Informacji Publicznej

Elektroniczna Skrzynka Podawcza

Elektroniczna Skrzynka Podawcza
Projekty Unijne
 
Projekty Unijne

Gminny Portal Mapowy

gminny portal mapowy 02

Informator SMS

Informator SMS

Projekty dofinansowane
ze środków budżetu państwa
 
flaga pl

baner pmrr

Region Wielkopolska

UKE Ankieta

Raport MSWiA
Oddaj eletroodpady w dobre ręce
 
Kapela Kombinatorzy

Licznik odwiedzin

Dzisiaj41
Wczoraj56
W tym tygodniu224
W tym miesiącu1481
Wszystkie517977

VCNT - Visitorcounter

Galeria

Aktualności

Ogłoszenie konkursu na kandydata na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej im. Tadeusza Kotarbińskiego w Budzyniu przy os. Wierzbowym Nr 7, dla którego Gmina Budzyń jest organem prowadzącym.

Wójt Gminy Budzyń ogłasza konkurs na kandydata na stanowisko dyrektora Szkoły Podstawowej im. Tadeusza Kotarbińskiego w Budzyniu przy os. Wierzbowym Nr 7, dla którego Gmina Budzyń jest organem prowadzącym.
 
Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania określone w Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 27 października 2009 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w poszczególnych typach publicznych szkół i rodzajach publicznych placówek (Dz. U. z 2009 r., Nr 184, poz. 1436 ze zmianami).

I. Oferty osób przystępujących do konkursu powinny zawierać:

  1. uzasadnienie przystąpienia do konkursu oraz koncepcję funkcjonowania i rozwoju publicznej szkoły;
  2. poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię dowodu osobistego lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość oraz poświadczającego obywatelstwo kandydata;
  3. życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności informację o:
    • stażu pracy pedagogicznej - w przypadku nauczyciela, albo
    • stażu pracy dydaktycznej - w przypadku nauczyciela akademickiego, albo
    • stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym - w przypadku osoby niebędącej nauczycielem;
  4. oryginały lub poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w pkt 3;
  5. oryginały lub poświadczone za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia , w tym dyplom ukończenia studiów wyższych lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą;
  6. zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym;
  7. oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie ścigane z oskarżenia publicznego, postępowanie dyscyplinarne lub postępowanie o ubezwłasnowolnienie;
  8. oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe;
  9. oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o których mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2013 r. poz 168);
  10. oryginał lub poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego - w przypadku nauczyciela;
  11. oryginał lub poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego- w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego;
  12. oświadczenie kandydata, że nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. - Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2014 r., poz.191 ) lub w art. 140 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym ( Dz. U. z 2012 r., poz. 572, ze zmianami) - w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego;
  13. oświadczenie, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z pełni praw publicznych - w przypadku osoby nie będącej nauczycielem;
  14. oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych ( Dz. U. z 2014 r., poz. 1182 ze zmianami) w celach przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora;
  15. oświadczenie o dopełnieniu obowiązku, o którym mowa w art. 7 ust.1 i ust. 3a ustawy z dnia 18 października 2006 r. o ujawnianiu informacji o dokumentach organów bezpieczeństwa państwa z lat 1944 - 1990 oraz treści tych dokumentów ( Dz. U. z 2013 r., poz.1388 ).

Kandydaci obowiązani są przedłożyć komisji konkursowej oryginały dokumentów, o których mowa w ust.1 pkt 1,2,4,5,10 i 11 ( w przypadku gdy w ofercie na stanowisko dyrektora przedłożono jedynie kopie poświadczone za zgodność przez kandydata ). Wszelkie sporządzone osobiście przez kandydata dokumenty winny być opatrzone datą i własnoręcznie podpisane; w przypadku składania kserokopii oryginałów winny być poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem.

Zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym powinno być wydane przez lekarza uprawnionego do wykonywania badań profilaktycznych.

II. Oferty należy składać w zaklejonych kopertach z podanym adresem zwrotnym i dopiskiem:

„Konkurs na stanowisko dyrektora - Szkoły Podstawowej im Tadeusza Kotarbińskiego w Budzyniu",

na adres:

Urząd Gminy Budzyń, 64-840 Budzyń, ul. Lipowa 6

w terminie do dnia 2 kwietnia 2015 r.

W przypadku nadesłania oferty pocztą decyduje data nadania potwierdzona stemplem pocztowym.

Dodatkowych informacji udziela Pani Elżbieta Kapała Kierownik Gminnego Zakładu Oświaty w Budzyniu, Budzyń ul. Rynkowa 13, Tel.67 2843 717.

III. Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Wójta Gminy Budzyń. O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie.